Điều kiện và cách tính lương hưu cho người lao động bị suy giảm khả năng lao động?

Tôi sinh ngày 21/10/1963, tham gia bảo hiểm từ tháng 12/1979. Do sức khoẻ yếu nên tôi đi giám định và mức suy giảm khả năng lao động là 61%, hệ số lương của tôi là 3,60. Vậy số tiền tôi nhận được là bao nhiêu?
 |  Xem: 1.806  |  Trả lời: 1
Ngày gửi: 05/12/2009 - 15:04  |  Câu hỏi liên quan
Trả lời

Danh sách trả lời (1)

Người lao động, nam đủ 50, nữ đủ 45, nếu có tỷ lệ suy giảm khả năng lao động 61%, được nghỉ hưởng lương hưu trước tuổi quy định (nam 60, nữ 55); mỗi năm nghỉ trước tuổi bị trừ 1% tỷ lệ hưởng lương hưu. Lương hưu = lương làm căn cứ tính lương hưu x tỷ lệ hưởng lương hưu. Trong đó, lương làm căn cứ tính lương hưu được tính theo hệ số lương bình quân 5 năm cuối x mức lương tối thiểu chung tại thời điểm hưu; tỷ lệ hưởng lương hưu = 45% cho 15 năm đầu, cộng thêm 2% (nam) hoặc 3% (nữ), tối đa 75%.

Trường hợp của bạn, nếu là nam thì chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu do chưa đủ tuổi 50. Nếu là nữ và có hệ số lương bình quân 5 năm cuối là 3,60 thì mức lương hưu có thể nhận được vào tháng 11/2009 (nếu nộp hồ sơ hưu trong tháng 10/2009) như sau: (3,6 x 650.000đ) x (75% - 8%) + trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu (mỗi năm trên 25 năm đóng BHXH được nhận tháng lương làm căn cứ tính lương hưu).



BHXHVN
Ngày gửi: 05/12/2009 - 15:05
Trả lời

Đang được quan tâm nhất

Những thành viên tích cực trong tháng
(2 lượt cảm ơn)
(1 lượt cảm ơn)
(1 lượt cảm ơn)
(1 lượt cảm ơn)
(2 lượt cảm ơn)
(2 lượt cảm ơn)
Quảng cáo
Cucre_hn