Tôi ký hợp đồng làm việc tại doanh nghiệp với mức lương 10 triệu đồng/tháng. Trong đó, lương cơ bản là 4,5 triệu đồng, còn lại 5,5 triệu đồng sẽ tính hưởng dựa vào hiệu quả, năng lực hoàn thành công việc trong tháng. Tuy nhiên, khoản ngoài lương cơ bản nêu trên tôi nhận được hàng tháng cũng khác nhau, có tháng chỉ 80%, 90%. Hỏi, khoản ngoài lương cơ bản của của tôi có tính đóng BHXH không? Nếu có thì mức tính đóng như thế nào?
(Xem thêm)

Ledu

Cần tuyển đại lý website-host-tên miền trên toàn quốc với chiết khấu lên đến 40%. Thời gian làm việc...
Chào các anh chị, Các anh chị cho e hỏi bác e năm nay chuẩn bị về hưu đã có 33 năm công tác, hệ số bậc 8 chuyên viên là 4,51. Lương cơ bản vùng là 2 triệu. Công ty đóng bảo hiểm cho là 22% còn bác e phải đóng là 10,5%. Vậy sau này hưởng lương hưu bác e sẽ được nhận bao nhiêu tiền 1 tháng ạ. E cảm ơn !
(Xem thêm)

Do Xuan Truong

Bác bạn có 33 năm công tác 15 năm đầu hưởng 45% từ năm thứ 16 đến năm thứ 33 là 18 năm, tính...
Vừa qua, Uỷ ban LĐ Đài Loan có thông báo điều chỉnh mức lương cơ bản cho NLĐ nước ngoài kể từ ngày 1.7.2007. Theo đó, các hợp đồng LĐ ký kết mà tiền lương cơ bản của NLĐ được hưởng theo tháng thì mức lương cơ bản sẽ tăng từ 15.840NT$/tháng lên 17.280NT$/tháng (tăng 1.440NT$/tháng so với trước).
(Xem thêm)

chuyengia01

Hợp đồng LĐ ký kết mà tiền lương cơ bản của NLĐ được hưởng theo giờ thì mức lương cơ bản theo giờ là...

Thành viên tích cực

1

Nguyễn Phi Dũng

11 lượt cảm ơn
2

Ati Nguyễn

11 lượt cảm ơn
3

Nguyễn Thị Thúy

10 lượt cảm ơn
4

Hoa vo Khuyet

4 lượt cảm ơn
5

Hanh Beo

3 lượt cảm ơn